生育保险报了但公司没给我，要找哪个政府部门

生育保险报了但公司没给，应向当地劳动监察部门举报。分析说明：根据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，用人单位应当按时足额支付劳动者的生育保险待遇。若公司未支付，则违反了法律规定，员工有权向当地劳动监察部门进行举报。劳动监察部门会对此进行调查，并督促公司尽快支付生育保险报销款项。提醒：若公司长时间拖延支付或拒绝支付，表明问题比较严重，建议及时寻求专业人士的帮助，如律师或劳动仲裁机构，以维护自己的合法权益。
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处理方式：从法律的角度看，生育保险报了但公司没给的问题，常见的处理方式有向劳动监察部门举报、提起劳动仲裁和提起诉讼。选择建议：*首先尝试与公司沟通，了解未支付的原因，并表达诉求。*若沟通无果，可选择向劳动监察部门举报，由其进行调查处理。*若举报后问题仍未解决，可提起劳动仲裁，要求公司支付生育保险报销款项。*若劳动仲裁结果不满意，还可向人民法院提起诉讼。
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具体操作：*向劳动监察部门举报：准备相关证据，如生育保险报销记录、公司账户收款记录等，向当地劳动监察部门提交举报材料，由其进行调查处理。*提起劳动仲裁：在举报无果后，向当地的劳动仲裁机构提起劳动仲裁，提供劳动合同、社保缴纳记录、与公司的沟通记录等证据，以证明自己的权益受到了侵害。劳动仲裁机构会根据相关法律法规进行裁决。*提起诉讼：若劳动仲裁结果仍不能满足诉求，可在拿到仲裁书后15天之内向法院提起诉讼。在诉讼过程中，需要提供充分的证据来证明自己的主张，法院会根据相关法律法规和事实情况进行判决。在处理过程中，建议保留好相关证据，并咨询专业律师以获取更具体的法律建议。